New Business Architect (m/w/d)

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, hervorragende Sozialleistungen sowie ein attraktives berufliches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und der Option auf tageweises Arbeiten aus dem Homeoffice.

Innerhalb unseres Bereichs Vertriebsinnovationen besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als New Business Architect (m/w/d). 

Deine Aufgaben

• Du baust mit Deinem Team neues Geschäft auf: Ihr macht aus Geschäftsmodel-Ideen konkrete Angebote, bringt sie in den Markt und baut das Geschäft dafür auf und weiter aus
• Du hast die kommerzielle Führung inne und stellst sicher, dass Produktentwicklung, Marketing/Vertrieb sowie Operations optimal ineinandergreifen
• Du entwickelst Strategien zur Weiterentwicklung des Geschäfts, setzt sie im Team um und behältst dabei die Finanzen im Blick
• Du managest die verschiedenen internen und externen Stakeholder und baust ein Netzwerk von Partnern, Mentoren und Förderern auf
• Du managest das Team und stehst für eine positive, mutige, heraus-fördernde Team-Kultur
• Du gestaltest die Energiewende in Deiner Region und darüber hinaus aktiv mit
• Du gibst einem neuen Geschäft Form bringst es zu Marktreife

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Energie oder Ingenieurwesen
• Mehrjährige Berufserfahrung mit erster Führungsverantwortung von crossfunktionalen Teams
• Du hast starke analytische Fähigkeiten, kannst strategisch Denken und setzt gleichzeitig Ideen und Konzepte noch viel lieber in die Tat um
• Du verstehst Dich als unternehmerischer Treiber im besten Sinne, d.h. bringst Themen mutig voran, verprobst Ansätze, setzt im Team Prioritäten
• Du denkst konsequent aus Kunden- und Partnersicht, verstehst deren Probleme und kannst Lösungsoptionen priorisieren, während du auf übergeordnete Ziele hinarbeitest
• Du hast Erfahrung in der operativen Geschäftsentwicklung, oder in der Führung von jungen Geschäftsbereichen, oder größeren kommerziellen Projekten, oder hast Gründungserfahrung
• Du kennst Dich in der Entwicklung digitaler Produkte/Services und Geschäftsmodelle aus – idealerweise im Bereich der Energiewirtschaft oder der Immobilienbranche
• Du bist es gewohnt interne als auch externe Stakeholder zu managen
• Du teilst unsere Motivation, die Energiewende voranzutreiben und einen wesentlichen Beitrag zum Ausbau von erneuerbaren Energien zu leisten
• Komplexe Probleme schrecken dich nicht ab, sondern spornen dich an, eine Lösung im Team und Netzwerk zu finden
• Du hast ein gutes Auge für Verbesserungsmöglichkeiten und gehst solche Chancen pragmatisch an
• Du sprichst Deutsch und Englisch

Darum RheinEnergie

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 – 100.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).

Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7% des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.